ステーション芦花公園／看護師／正社員の求人情報

◎大手上場企業グループが運営しているので福利厚生が手厚い！
　ベビーシッター費用の補助や、引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ）など、
　社員がますますかがやき、お客様にも価値を発揮できるよう、仕事やプライベートをサポートする制度を整えています。

◎訪問看護の経験は問いません！
　入社したスタッフの9割以上が訪問看護未経験からのスタートです。
　未経験でも訪問看護に安心してチャレンジしていただけるよう、教育体制も充実しています。
　また、新人研修は5日間、いつでも自分のペースで学べる動画学習や、外部研修補助制度（年間1万円まで）など
　学ぶことを全力でサポートしておるので、職域・職種を超えたキャリアの挑戦も可能です。

◎育てしながら働くスタッフ多数！
　産後休暇や育児休暇の取得実績も多く、復帰した方は8割以上！男性の育児休暇の取得実績もあります。
　また、お子さんが急に熱を出してしまったときなど、有給の当日申請・取得や1時間単位での取得が可能なので安心してください。
　時短正社員制度もあり、ご家庭の事情や子育てなどで時短で働くスタッフも多くいます。
　ご希望の方もご相談ください♪※お子さんが小学校3年生までの方が対象です。

≪♪こんな方を歓迎します♪≫
　◎前向きに考えてお仕事ができる方
　◎協調性を大切にし、仲間と一緒に盛り上げてくれる方
　◎看護師として学びの意欲が高い方
　◎お客様の日常生活に寄り添いたい方

生活と仕事の両立をサポートし、全てのスタッフがいきいきと働ける環境を整えて、お待ちしています☆彡