お仕事No.N108487

パークウェルステイト浜田山/看護師/正社員の求人情報

  • 夜勤専従
  • 高給

【夜勤常勤・緊急時対応など】高級サービス付レジデンスの正社員◎井の頭線「浜田山駅」9分/福利厚生しっかり・安心の東京海上グループで健康管理のお仕事

所在地
東京都杉並区
給料
月収:300,000円~
施設形態
有料老人ホーム

POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

★レア求人:「超高級な自立型サービス付高齢者住宅」での夜勤常勤

産業保健師/接客サービス業/企業勤め経験/介護予防経験などの
ご経験を活かすことができます。

・福利厚生充実、ホームの運営体制も安定な「東京海上グループ」に入社の安心感
・京王井の頭線「浜田山駅」徒歩9分と駅近便利

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※専任コンサルタントから似たような
好条件非公開求人も紹介可能

気になるリスト追加済み

募集要項

募集職種看護職
雇用形態正社員
仕事内容仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 お元気なシニア(概ね60歳以上)のための「超高級サービス付き高齢者向け住宅
(サービス付レジデンス)」にて、健康相談・健康管理サポート・緊急時の対応
などのお仕事です。

夜勤は特に緊急時の対応がメインとなります。
(高齢者向け住宅のオープニングのお仕事ですので、自立度が高い方のご対応が当初は
 多いことが想定されます。)

計70戸(一般居室62戸・介護居室8戸)。

いわゆる施設の健康管理のお仕事というよりは、ご入居者の相談にご対応頂くお仕事
がメインです。(自立健常者の一時的な体調不良等に対するサポートを含む)。
看護体制は、日勤帯は2名のナース(正社員)でシフト制、別途夜勤専任の看護師が
おります。

介護居室8戸においては、医療機関との連携・医療処置・ターミナルケア等もお願い
いたします。レジデンス利用者さんの健康増進・医療ニーズに合わせ、外部サービス
利用の提案を頂くこともございます。

★ここがポイント★
・ダイニング・大浴場・フィットネスルーム・シアタールームなど完備し、上質な
サービス提供品格を備えた住環境で、ケアスタッフと連携し、入居者お一人おひとり
の自由で豊かな暮らしを支えることをコンセプトとしているレジデンス(住空間)です

・三井不動産レジデンシャルウェル㈱が建物を運営、東京海上日動ベターライフ
 サービス㈱が看護/介護を運営受託しております 
 (よって、入職先は東京海上日動ベターライフサービスです)。

※医療連携は順天堂大学本院/練馬病院と安心です!
  • 駅チカ
  • しっかり稼ぐ
  • 安心の大手
必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
  • 正看護師
  • 保健師をお持ちの方歓迎(必須ではありません)
必要な経験 病棟経験3年以上 ※補足事項欄をご確認ください
必要なスキル PC/ipad入力が可能な方
勤務地東京都杉並区高井戸東4-1054-1
最寄駅

【最寄駅1】
京王井の頭線 浜田山駅 徒歩9分

給料
  • 月収
    正看護師
    月収:300,000円~
  • 備考
    ・一回あたり38,800円/回

    ※月給で30万円以上、年収で約370万円程度の見込み
    ※その他時間外手当
勤務時間
    • 夜勤
    • 16:30~9:30
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
  • 備考
    ※こちらの募集は「夜勤常勤」です。
    ※22時~5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります
勤務日数
    • 週5日
    • 週4日
    • 週3日
    • 週2日
    • 週1日
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
    ※夜勤勤務については回数での表記となります
  • シフト制・週2回

    ※土日祝日・年末年始を問わずシフト制勤務可能な方
     (もちろん、ご希望休は応相談です)
休日・休暇有給 産休 育休 慶弔
年間休日110日(月8~10日休み)
交通費支給全額支給
福利厚生・その他≪休日休暇≫
・年次有給休暇(初年度最大13日(入社から1ヶ月経過後に付与あり)
 以降年間15-20日を付与
・特別連続有給休暇5日(年次有給休暇とは別に付与)
・特別休暇(慶弔休暇、介護休暇など)
・積立休暇制度 (最大60日まで積立可能、私傷病時に使用可)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度

≪福利厚生≫
・健康保険(東京海上日動健保組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・資格取得支援制度
・ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他)
・東京海上グループ団体保険加入割引制度
・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担
・制服貸与あり

【受動喫煙防止措置】
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。
昇給・賞与(ボーナス)昇給:あり
4月
研修制度・入社時研修
・接遇マナー研修
 (高価格帯ホームのため、レジデンスのコンセプト等を学んでいただく
 研修プログラムが予定されております)
補足事項≪歓迎するご経験≫

正看護師としての臨床経験以外に、当該ホームの「自立のハイソなシニア層への
相談業務・サポート全般や提案」などのお仕事特性より、
下記のご活躍歴をお持ちの方を歓迎しております!

・保健師資格者をお持ちの方
(当面は直接的な医療行為よりも、自立高齢者の健康相談、健康管理が中心となって
 くるため)
・「一般企業での)産業保健指導」、「自立の方への介護予防指導」、
 「自立型シニアレジデンスでの健康管理業務」、「(看護師以外での)対面・
 対人接客サービス業」のご経験がある方を歓迎いたします。
 (入居一時金2億円クラスの富裕層を対象とした非常に高価格帯の自立型
  ホームのため、処置手技以外の経験値が求められる場合があるため)

★もちろん、上記は必須ではございません。お問い合わせください。

≪選考回数≫
面接は、1次・2次と2回ございます(先方本社にて実施)

ご希望にピッタリの求人が見つからないなら

まずはプロの専任コンサルタントに
相談する

※無理にお仕事を紹介することはございません。

ico_comment02 コンサルタントからのコメント

①法人の安心感
→東京海上日動ベターライフサービスさんは、安定した体制に定評があります。
 それゆえ、弊社からの看護師(および介護職)の就業実績・入職実績は多数!
 安心しておすすめできる法人です。
 ※同時に、介護職スタッフの品質の高さにも定評がございます。

②経験を活かせる場
→臨床ブランクあってもOK!臨床経験をしっかりつんだ方も、
 ブランクはあるけれどサービス業や相談業務で経験を経た方も、看護師以外
 の業界で会社経験にもまれた方も今まで培った知識や対応力を、
 しっかり活かせる職場です。

③今までにない経験をぜひ!
→超高給サービス付高齢者住宅での募集は、極めてレアです。お元気な方の個別相談を
 通して「個に向き合う」健康管理を学び、介護職や医療機関など多方面と
 連携しながら、今までにない経験を積める環境です。

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18年以上にわたる介護・医療業界の活動実績!

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最終更新日時:2024/04/09

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