お仕事No.K120712
◇看護方針に“常に患者さまの立場に立って”と“傾聴”を掲げ、看護・介護職等それぞれが個々に合ったキャリア開発を行えるよう、緑秀会・看護部との2本立ての教育委員会がスタッフをバックアップしています。
実践を通し、常にケア改善に目を向けた院内教育計画と院外研修への参加を積極的に進めています。
◇北多摩地域をカバーする地域中核病院として、この地域の多くの診療所・病院と機能分担をしながら、地域医療に貢献していくことを目指して、診療内容の充実に努めています。
平成30年8月に地域包括ケア病床をオープンしています。（令和元年9月に5床増床し26床）
急性期治療後のリハビリと在宅復帰に向けた医療や支援を行うための病棟です。
急性期治療を終了し病状が安定した患者さまに対して、在宅や介護施設への復帰に向けて医療や支援を行います。最長60日の入院期間）
在宅や施設で療養されており一時的に入院が必要な方がいらっしゃることもあるようです。
地域との連携を大切にされている病院さんです。
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| 募集職種 | 看護助手 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 病院にて看護助手業務全般をお任せいたします！ |
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| 必要な経験 | 不問 |
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| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 東京都西東京市緑町3-6-1 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 夏季 冬季 育休 慶弔 週休2日、夏期休暇3日(初年度1日)、年末年始休暇5日、年間休日最大123日、有給休暇最大40日(初年度10日)、介護休暇など |
| 交通費支給 | 一部支給あり 社内規定に従って支給 |
| 福利厚生・その他 | ・保育室あり ・食事代一部補助あり ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・社会保険完備 ・特殊勤務手当、早遅番手当などあり 【受動喫煙措置】 屋内全面禁煙だが、就業先により異なる |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 賞与：年2回 |
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※無理にお仕事を紹介することはございません。
最終更新日時:2024/04/09
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