お仕事No.N124199
● 仕事内容
利用者様宅を訪問しての、バイタルやカテーテル、褥瘡(じょくそう/床ずれ)等のチェック、服薬管理・指導等をお任せします。
●訪問は1日5件程度です
毎朝8:45迄に出社。1日の訪問件数は5軒程度。自分が担当する利用者様を週に1～2度のペースで訪問し、滞在時間は30～60分です。
●夜勤・オンコールなし＋土日定休 でプライベートも充実
年間休日は120日、土日休でオンコールもないのでライフワークバランスのとれた働き方ができます
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| 募集職種 | 管理職 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 利用者様宅を訪問しての、バイタルやカテーテル、褥瘡(じょくそう/床ずれ)等のチェック、服薬管理・指導等をお任せします。 |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 訪問看護の経験 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市笛田1-1-14F.H.Dビル201号室 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 産休 育休 慶弔 年間休日120日(完全週休2日制)※年末年始休暇、季節休暇含む |
| 交通費支給 | 一部支給あり 規定内支給 |
| 福利厚生・その他 | ・年次有給休暇(初年度13日) ・介護休暇 ・キャリアデザイン休暇 ・YLP休暇 ・特別休暇 ・社会保険完備 ・直営スポーツクラブ無料利用可 ・通勤手当 ・時間外、休日勤務手当（自ら成長できる機会・制度があります） ・自己啓発支援制度（自己啓発にかかる費用の会社補助） ・ｅ－ラーニング ・資格取得支援制度 ・通信教育制度 ・社内カフェテリア研修・セミナー（自己啓発のためのテーマ別研修） 【受動喫煙対策】対策あり |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 7月 賞与：年2回 7月、12月 |
ご希望にピッタリの求人が見つからないなら
※無理にお仕事を紹介することはございません。
最終更新日時:2024/04/10
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