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日勤のみで年収500万円以上も!介護施設未経験でも安心のフォロー体制。ベネッセスタイルケア特集

介護業界トップのベネッセスタイルケアについて、会社概況や気になる給与制度、看護師が長く安心して働きやすいポイントなどをご紹介いたします。

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ベネッセスタイルケアとは?

 関東、関西、東海を中心に全国340以上の介護施設を運営し、8,000人以上の従業員が活躍している介護業界トップクラスの会社です。

 

 また、「進研ゼミ」や「こどもちゃれんじ」など、教育・生活事業を全国に展開するベネッセコーポレーションと同じ東証一部上場のベネッセホールディングスのグループ会社です。

 

 「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、お客様とそのご家族に誠実に向き合うことを大切にし、その「想い」を一つひとつの行動に表していくことを常に心がけています。

 

 ベネッセスタイルケアが運営する介護施設は計7シリーズあります。

 上質な住空間や豊かな暮らしにこだわった「アリア」、「グラニー&グランダ」シリーズから、アットホームな「まどか」、「ここち」シリーズなど、介護付有料老人ホームだけでなく、住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、ご入居者様のお身体の状態やライフスタイルに合わせて様々な施設があります。

※アリア松濤ダイニングルームとBタイプ居室の写真です。

ベネッセスタイルケアとは?画像1
ベネッセスタイルケアとは?画像2

ベネッセスタイルケアのここが違う!長く安心して働けるポイント

 ベネッセスタイルケアでは各種制度が充実しており、働きやすい環境づくりに力を入れています。ここでは看護師にとって、ベネッセスタイルケアの働きやすいポイントを下記に紹介いたします。

  • 日勤のみでプライベートと両立も◎
  • 施設未経験、ブランクのある方でも安心のフォロー体制
  • 長く働いた人ほど年収アップ!
  • 充実の福利厚生!
  • 研修や資格取得制度でスキルアップ!
  • 幅広いキャリアプラン

 ◆日勤のみでプライベートと両立も◎

 夜勤が難しい方におすすめ!夜間オンコール業務のないホームもございます。育休・産休を取得する方も多く、産休後(最長2年取得可能)の復帰先も、希望に沿った希望先を確保できるように最大限の調整もしていただけます。また、介護休暇などの制度も整っています。
ベネッセスタイルケアの有料老人ホームでは、プライベートと両立しながら長くご活躍いただける環境が整っています!

 

◆施設未経験、ブランクのある方でも安心のフォロー体制

 ベネッセスタイルケアの看護職のうち、約半数は介護領域未経験からのスタートです。そのような方でも、安心してご勤務いただける体制が整っています。「入社時や入社後の研修が充実している」「協力医療機関のドクターやエリアナースといつでも相談できる体制がある」「介護スタッフのレベルが高く多職種連携しやすい」などの感想を、入社後にお声頂くこともあるほどです。

 

◆長く働いた人ほど年収アップ!

 ベネッセスタイルケアでは、毎年の定期昇給や資格手当、退職金制度に加え、確定拠出年金まで用意されています。これまで継続的な処遇改善により、給与アップを実現しており、継続勤務で年収500万円以上の年収が目指せる環境です。*1

 

◆充実の福利厚生!

 看護スタッフ本人から家族まで使える医療関連補助、保育手当、旅行宿泊費などの補助で、年間最大約23万円*²(家族三人の場合)のサポートがもらえます。なお、ご家族の介護やライフステージに合わせた福利厚生、社宅制度*³も充実しています。

 

◆研修や資格取得制度でスキルアップ!

 教育のベネッセだからこそ、ベネッセスタイルケアでは人材育成に関連する制度や研修などが整備されています。

 入社時はもちろん、成長段階に応じた研修プログラムが完備されています。また、自己啓発を促進する仕組みとして、専門書籍の購入費や外部セミナーの参加費について、年間12,000円まで補助を実施しています。

 その他、介護現場の経験を活かし、より専門性を高めていただくために、介護支援専門員(ケアマネジャー)資格取得のサポート制度もございます。

 

◆幅広いキャリアプラン

 同じ会社内でも様々な経験ができ、幅広いキャリアプランが実現できます。

 毎年行われる社内公募制度を利用し、研修企画やガイドライン策定、医療機関連携などの本部スタッフにもチャレンジでき、ホーム長・エリアナースなど一人ひとりのキャリアプランにあわせて経験を積むことができます!

 

※1 首都圏配属、正看護師、臨床経験10年程度、ケアマネ有、残業時間約10時間/月、夜間オンコール有、保育手当有、昇給評価係数 1.0とする

※2 週30時間以上勤務される方に限ります

※3 東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知にあるベネッセのホームでの配属となります。応募条件がございますので詳細はお問い合わせください。(2022年10月時点)

ベネッセスタイルケアへの就職ならベネッセMCMにお任せください!

 ベネッセスタイルケアで働いてみたい!という方や少しでもご興味ある方は、ぜひグループ会社であるベネッセMCMにご相談ください!

 

<ベネッセMCMに相談するメリット>

 

1.グループ会社としての深いつながりと豊富な実績

 ベネッセMCMはグループ会社として常に密な連携をとっていることから、非公開の求人情報や施設情報に詳しく、最新の募集状況や施設の雰囲気などの詳細をお伝えすることができます。

また、希望条件をかなえるための交渉力にも自信があり、これまで数多くの方をベネッセスタイルケアに紹介してきた実績があります。

 

2.合格率が高くなる面接対策

 ベネッセMCMはグループ会社として、どのような面接内容なのか、どのような面接対応をすれば合格率が高くなるかを把握しています。ベネッセMCMへご相談いただければ、合格率を高められるようにしっかり面接対策をさせていただきます。

 

3.20年以上の介護・医療人材のサポート実績

 面談から入社後のフォローまで、介護・医療業界で経験豊富な専任コンサルタントが二人三脚で丁寧にサポートさせていただきます。

 さらに、ベネッセMCMではお仕事紹介だけではなく、将来を見据えたキャリアプランのご提案まで一人ひとりのキャリアに深く寄り添ったご提案を行っております。

 

 その他、ベネッセスタイルケア以外にも、その他非公開求人含めた好条件の求人を豊富に取り揃えていますので、比較をしながら本当に自分にあったお仕事を選んでいただけます。

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「ベネッセの看護師お仕事サポート」は、あなたのキャリアやご経験をうかがった上でご希望にマッチしたお仕事情報をご紹介します。

NEWSQ&A

よくあるご質問

  • 応募資格は何年以上からですか?

    正看護師の場合臨床経験3年以上、准看護師の場合臨床経験5年以上です。

  • 家庭や子育てで忙しく、働けるか不安…

    ベネッセスタイルケアでは、スタッフ一人ひとりのプライベート時間を大切にしています。
    正社員から非常勤まで、ライフスタイルに合わせて勤務の日数や時間調整など、さまざまな働き方が可能です。なお正社員の場合は、「育児時短制度」や「保育手当」など、育児と仕事を両立できるさまざまな支援制度がありますので、家庭や子育てと両立しながら長く働いていただく環境が整っています。

  • 異動・転勤はありますか?

    定期的な異動・転勤はありませんが、新規ホームの立ち上げやエリア内での異動を相談させていただく可能性があります。

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