三重県の看護師の求人状況
三重県の看護師の求人倍率は3.39倍。全国平均の2.70倍を上回る倍率となっています。求人倍率が3.0倍を上回るエリアは全国でも三重県を含めて6県と少ないので、三重県は全国的に見ても看護師が転職・就職をしやすいエリアといえるでしょう。
三重県内の病院や一般診療所の数は、ほかの県ほど多いわけではありません。しかし、人口に対する医療施設数で見てみると、愛知県や静岡県よりも充実した施設数となっています。これは、地域密着型の小規模な診療所があることが影響しているのかもしれません。
三重県のメインエリアとなる津市・四日市市・松阪市・鈴鹿市などにある人気の病院や医療施設では、競争倍率も高くなると考えられます。ですが、地域密着型の医療にも興味があるという方は、小規模から中規模の診療所の求人もチェックしてみてはいかがでしょうか。意外と自分の希望に近い条件の施設が見つかるかもしれません。
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職場選びに迷われた方、まずはご相談ください。
求人倍率の高い三重県ですが、中心部の大病院や人気施設は競争倍率も高いため、すぐに募集が終了してしまうこともあります。ベネッセの看護師お仕事サポートでは、希望される就業先に関する条件やワークスタイルについて事前にお伺いし、おすすめの案件があればすぐにご案内しています。
三重県は、働き方や通勤事情など、中心部の病院と郊外エリアの診療所とでは、大きく変わってきます。ご希望に合わせて、仕事探しのアドバイスもさせていただきます。
三重県で仕事を探す際は、メインエリアである津市・四日市市・松阪市・鈴鹿市などにしぼるか、小規模都市にある診療所なども視野に入れるかがポイントとなります。エリアにこだわらなければ、希望する診療科目や条件に応じて探してみましょう。
公益社団法人三重県看護協会では、看護職のワーク・ライフ・バランスの推進にも積極的に取り組んでいます。この推進に参加している医療機関も多く、安心して働き続けられる環境の施設に就職・転職できるということも期待できるでしょう。
また、三重県の常勤看護師の離職率は9.8％で、全国平均の10.9％と比べてやや低めの離職率となっています。新卒看護師においても5.5％と、全国平均の7.8％と比較して低い離職率です。これは、小規模な診療所など、一度就職したら働きやすい環境の職場が多いことが影響していると考えられます。
総務省統計局「平成25年住宅・土地統計調査」によると、三重県に住む人々の平均通勤時間は23.9分となっています。三重県の郊外エリアは、車通勤であれば渋滞などに巻き込まれることもなく、快適に通勤することができると考えて良いでしょう。
しかし、メインエリアの四日市市や鈴鹿市などに通勤するとなると、電車ならラッシュや車なら渋滞に遭う可能性は高いです。メインエリアでの就業を検討している場合は、就業先や住まいの地域の通勤事情についても詳しく調べてみることをおすすめします。
では、医療・介護分野に精通したコンサルタントがあなたのお仕事探しをサポートいたします。
これまでのご経験や今後のご希望に合った求人・職場をご提案いたします。
